奉新县数据和政务服务局发布最新招聘信息。该局现面向社会公开招聘优秀人才,详细信息包括招聘职位、招聘条件、薪资待遇、工作地点等方面。此次招聘旨在优化政务服务,提升数据管理水平,更好地服务人民群众。有意者请密切关注官方渠道,及时了解和递交申请材料。奉新县数据和政务服务局发布招聘公告,诚邀优秀人才加入,以提升政务服务水平及数据管理能力。
本文目录导读:
随着信息技术的快速发展,奉新县数据和政务服务局在提升政务服务水平、优化政府数据管理等方面发挥着重要作用,为适应新形势下的发展需求,我局现面向社会公开招聘优秀人才,共同为人民群众提供更高效、便捷的政务服务。
单位简介
奉新县数据和政务服务局是负责全县政务服务、数据管理以及信息化建设的政府职能部门,我们致力于优化政务服务流程,提高政府数据管理水平,推动奉新县数字化、网络化、智能化发展。
招聘信息
根据我局业务发展需要,现面向社会公开招聘以下岗位:
1、数据分析师
岗位职责:
(1)负责数据收集、整理、分析和挖掘工作;
(2)参与数据项目的设计、实施和评估;
(3)为政府决策提供数据支持。
任职要求:
(1)统计学、数学、计算机科学等相关专业本科及以上学历;
(2)熟悉数据分析工具和方法,具备良好的数据分析能力和报告撰写能力;
(3)具有较强的责任心和团队合作精神。
2、政务服务管理员
岗位职责:
(1)负责政务服务大厅的日常管理工作;
(2)协调各部门之间的政务服务事项;
(3)优化政务服务流程,提高服务质量。
任职要求:
(1)公共管理、行政管理等相关专业大专及以上学历;
(2)具备良好的组织协调能力和沟通能力;
(3)具备较强的服务意识和团队协作精神。
3、信息化技术员
岗位职责:
(1)负责信息化建设的技术支持与维护工作;
(2)参与信息化项目的设计、实施和评估;
(3)推广信息化技术在政务服务领域的应用。
任职要求:
(1)计算机、信息技术等相关专业本科及以上学历;
(2)熟悉计算机网络、系统集成等领域的技术;
(3)具备较强的学习能力和创新意识。
招聘流程
1、报名:请应聘者将个人简历发送至我局招聘邮箱(邮箱地址请见文末),报名截止日期为招聘公告发布后XX个工作日。
2、资格审查:我局将根据应聘者提交的个人简历进行资格审查,筛选符合岗位要求的候选人。
3、面试:通过资格审查的候选人将接到面试通知,面试时间和地点将通过电话或邮件告知。
4、体检:通过面试的候选人需进行体检,体检合格者方可录用。
5、录用:根据面试和体检结果,我局将确定最终录用名单,并电话或邮件通知应聘者。
待遇与福利
1、薪资待遇:被录用的应聘者将享受具有竞争力的薪资待遇。
2、福利待遇:我局将为员工提供良好的福利待遇,包括五险一金、带薪休假、节日福利等。
3、培训与发展:我局重视员工培训与发展,为员工提供良好的职业发展平台。
注意事项
1、应聘者请务必提供真实、完整的个人信息,如发现虚假信息,将取消应聘资格。
2、应聘者请保持手机畅通,以便接收面试和录用通知。
3、招聘过程中,我局将通过电话或邮件与应聘者联系,请留意接听和查收。
联系方式
如有任何疑问,请联系奉新县数据和政务服务局人事部门,联系方式如下:
地址:奉新县数据和政务服务局(具体地址请自行查询)
电话:XXX-XXXX-XXXX
邮箱:[email protected](仅作参考,实际邮箱请见公告)
奉新县数据和政务服务局热忱欢迎优秀人才的加入,共同为提升政务服务水平、优化政府数据管理贡献力量,期待与您携手共创美好未来!
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